1. Legalitas Perusahaan
- Periksa izin operasional
- Cek status badan hukum
- Pastikan terdaftar di Kemnaker
2. Sistem Penggajian
- Tepat waktu
- Transparan
- Sesuai standar UMR
Perbedaan Gaji Karyawan Tetap dan Outsourcing
Beberapa perbedaan yang perlu kamu ketahui:
